Se lediga jobb hos Elgiganten
Klicka här
Är du vår nästa gigant?
Att jobba på Elgiganten ger spännande möjligheter och en unik arbetskultur där det finns plats för alla - och vi har roligt tillsammans! Du måste inte nödvändigtvis ha en specifik utbildning eller flera års erfarenhet; för oss är det avgörande att du är motiverad och har potential att bli vår nästa kollega.
Se alla lediga jobb här
Om oss
Vi är Sveriges ledande återförsäljare av hemelektronik, vitvaror samt kök och är ett av de bolag som omsätter mest inom detaljhandeln. Vid handelsgalan Retail Award som arrangeras av Svensk Handel utsågs vi 2020 till "Årets Arbetsgivare". 1994 etablerades vi i Sverige och har i dag närmare 3,600 anställda samt 170 butiker och varuhus. Här ingår även Elgiganten Phone House-butikerna som finns i stadskärnor och gallerior över hela landet. Vi är en del av Elkjøp-koncernen, ett av Nordens största detaljhandelsföretag med det gemensamma distributionscentret i Jönköping.
Bli en del av vår värld
Alla som jobbar hos oss har viktiga roller att fylla och det finns olika möjligheter att göra en lång karriär inom företaget. Här kan du till exempel börja med ett sommarjobb eller något helt annat och ta olika vägar framåt – kanske till en ledarroll, om det är det du vill. Allt handlar om din vilja. Elgiganten präglas av en härlig gemenskap där alla räknas, och av hjärta för det vi jobbar med – att hjälpa människor att få ut det mesta av teknologins fantastiska värld!
Var vill du börja jobba?
De flesta börjar på våra varuhus, men vi har också ett huvudkontor i Stockholm, ett stort centrallager i Jönköping och Elgiganten Phone House-butiker på flera platser i landet.
Vad är du mest nyfiken på? Vi hjälper dig hitta rätt.
Lediga jobb i varuhus och på huvudkontoret
Lediga jobb på centrallager – Elgiganten Logistik Jönköping
Vår rekryteringsprocess
På Elgiganten har vi två huvudpersoner; det är kunden och det är medarbetaren. Därför är varje rekrytering oerhört viktig för oss och vi gör vårt bästa för att vi ska ha en så tydlig och enkel process som möjligt. Processen börjar med att du svarar på ett antal frågor om dig själv och skapar en profil i vårt rekryteringssystem. Du behöver sedan ladda upp CV, personligt brev. Går du vidare i processen brukar vi be dig att göra ett antal tester för att vi ska få en bättre förståelse för ditt föredragna arbetssätt och dina styrkor. Sen är det äntligen dags att ses för en intervju – antigen ses vi fysiskt eller digitalt.
I ett sista steg tar vi referenser från en eller ett par personer som känner dig sedan tidigare. När avtalet sedan är signerat ser vi fram emot att få hälsa dig välkommen som ny gigant!
Din utveckling hos oss
Vi tror på individens vilja och förmåga att utvecklas. Det som är viktigt för dig är viktigt för oss. Vi ser lärandet som ett naturligt inslag i vardagen och vill att våra medarbetare växer tillsammans med oss. Som företag investerar vi därför mycket resurser i att skapa goda förutsättningar till givande utvecklingsresor. Ansvaret vilar på var och en men det finns verkligen många möjligheter och olika roller att växa i om du vill. Hos oss kan du skapa en unik karriärväg.
Vi tillhandahåller också en mängd utbildningar på en rad olika plattformar – allt från ledarskaps- och säljutbildningar till truckförarutbildningar. Våra utbildningar sker fysiskt i klassrum, digitalt eller i hybrid. I vårt digitala verktyg Academy har vi ca 500 e-learnings som alla medarbetare har tillgång till.
Campus
Tillsammans med våra leverantörer tillhandahåller vi varje år Nordens största produktutbildning i egen regi: Campus i Oslo, där tusentals Elkjøp-kollegor träffas. Där får man chansen att testa och lära sig om det senaste inom hemelektronik. Det är också ett evenemang för att träffas, knyta kontakter och umgås med våra nordiska kollegor.
Mångfald och inkludering
En arbetsplats som präglas av mångfald och jämlikhet är bra för våra kunder och bra för vår verksamhet. Vi vill att alla våra medarbetare ska känna sig välkomna, respekterade, sedda och få vara en del av vår gemenskap, oavsett vilka de är eller var de kommer ifrån. Vi strävar efter att ta till vara på våra olikheter och säkerställa att alla ska ha samma möjligheter att växa och utvecklas inom vårt företag.
Elgiganten Foundation
Den som inte har tillgång till, eller kunskap om, digitala verktyg och teknik riskerar att hamna i utanförskap. Som ledande återförsäljare av hemelektronik vill vi bidra och försöka hjälpa de som faller utanför, så att alla kan ta del av teknikens magiska värld. Genom Elgiganten Foundation vill vi göra gott i det svenska samhället. Som en stor aktör på den svenska marknaden finns det möjlighet för oss att göra skillnad. Denna möjlighet ska vi ta tillvara på genom att exempelvis samarbeta med verksamheter som Läxhjälpen och Barnens Dator.
Vårt miljöarbete
Som en av Nordens ledande varuhuskedjor för hemelektronik och vitvaror har vi ett ansvar att säkra omställningen mot ett mer hållbart samhälle. Med hjälp av vårt ISO 14001-certifierade miljöledningssystem följer vi kontinuerligt upp och förbättrar vårt miljöarbete genom uppsatta mål och rutiner. Tillsammans arbetar vi exempelvis för att minska vår energiförbrukning, erbjuda produkter i bättre energiklasser, uppmuntra våra kunder till att reparera, återbruka eller återvinna sina elektronikprodukter hos oss, och se till att vårt avfall sorteras korrekt. Vi arbetar även med våra leverantörer genom kravställningar och tredjepartscertifieringar för att försöka minimera produkters påverkan på miljön i både produktions- och användningsfasen. Vår ambition är att det ska vara lätt att göra rätt – för både medarbetare och kund.
Alla våra medarbetare kan när som helst framföra förbättringsförslag för miljöarbetet och påverka i Elgigantens resa mot ett mer hållbart samhälle. Vill du vara med?
